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实施大员工党员“红色先锋成长计划”,扎实开展“两学一做”学习教育 机械学院员工工作党支部创新员工党员教育见实效

编辑: 时间:2017-12-04 点击数:

近日,由教育部思政司主办的第二届全国高校“两学一做”支部风采展示活动在中国大员工在线网站进行集中展示,全国共有2860所高校的3688个党支部参与其中。我院党总支员工工作党支部的《实施大员工党员“红色先锋成长计划”,扎实开展“两学一做”学习教育》案例光荣入选参评。

一、实施背景

习大大总书记对在全党开展“两学一做”学习教育作出重要指示时明确指出,开展“两学一做”学习教育,要把全面从严治党落实到每个支部、每名党员。建强党支部是党的建设“打牢基础、立足长远”的重要工作,是一项“根基”工程,只有建强并充分发挥支部职能作用,全面从严治党的要求才能更“接地气”,“两学一做”学习教育才能更见实效。澳门金莎娱乐网站员工党支部贯彻落实习大大总书记的重要指示精神,着力推进基层党建工作创新,优化党支部工作方式,充分发挥党支部主体作用,在大员工党员中实施“红色先锋成长计划”,培育“两学一做”红色先锋,构建红色先锋党支部,确保“两学一做”学习教育取得扎实成效。

二、主要做法

(一)真学,立起合格“标尺”来

1.原原本本学。机械工程学院员工党支部坚持用科学理论武装头脑,原原本本学习党章党规、学习习总书记系列重要讲话精神、学习马克思主义经典原著。实施大员工党员“红色先锋成长计划”,打造红色先锋党支部。邀请校内外专家讲授党章党规和研读马克思主义经典著作,为支部党员购买《习大大总书记系列重要讲话读本》、《摆脱贫困》、《习大大的七年知青岁月》等学习书目,依托党小组举办“红色读书会”分享读书心得,深化对党章党规、马克思主义经典著作的认识,正确掌握马克思主义的立场、观点和方法。

2.创新形式学。随着“两学一做”学习教育常态化制度化,机械工程学院员工党支部按照“三会一课”制度,活化载体,丰富形式,不断提升学习效果。一是组织开展了“品读十九大党章”活动,引导师生认真学习党章、严格遵守党章,活动收到来自学院36个班级的106余份党章作品。二是在赴照金重走长征路上组织开展了“两学一做”常识竞赛,党小组成员在照金结合历史背景学习党章党规和习大大总书记系列讲话精神。三是组织“三会一课”和民主生活会,坚持主题贴近授课理论、案例贴近实际生活、批评贴近实质问题原则,开展走进企业问需求、走进社会促成长、走进员工家庭送关爱活动,不断深化学习教育成果。

3.持之以恒学。“两学一做”学习教育是长久的、持续的,要持之以恒地学习、全面系统地学习。机械工程学院员工党支部组建延安精神学习社团,每学期开设经典著作品读、理论热点释疑、阅读心得分享、阅读成果展示、理论涵养提升5大学习活动,邀请专家教授解读经典著作、研讨阅读方法、引导论文撰写,确保在校期间充分学习。党支部还组建了“青马”学员读书会,依托微信公众号“i机械”持续关注毕业班党员的学习动态,真正做到学懂、学实、学久。

(二)真做,树起先锋形象来

1.心中有“党”不忘恩,做思想引领的“先锋队”。机械工程学院员工党支部将思想引领作为支部的亮点工作之一,在学校各项活动中突出红色先锋党支部的“旗帜”作用。每逢国内外重大事件和重要事件节点,支部党员都“学在人先,争当先锋”:清明节,党支部组织党员祭扫全国著名劳动模范、纺织战线的一面红旗赵梦桃;建党95周年暨红军长征胜利80周年,党支部组织党员赴照金开展“重走长征路·坚定跟党走·共筑中国梦”主题党日活动;建军90周年,党支部组织党员走进中国酒泉卫星发射中心缅怀航天先烈,传承红色基因。

2.心中有“民”不忘本,做为民服务的“勤务员”。机械工程学院员工党支部通过强化宗旨意识,重点围绕员工学习和生活的实际,开展了一系列“亮身份·争先锋·做表率”活动。雷锋活动月,党支部持续开展“清斗行动”志愿服务项目,助力美丽校园、提升校园文明;在大型考试、就业洽谈会、新生进校和毕业生离校等活动中,支部党员主动请缨维护活动秩序,确保活动有序开展。红色先锋党支部时刻把学校的需求、同学的需求作为第一信号,以求真务实的态度做好“勤务员”。

3.心中有“责”不懈怠,做红色先锋的“主力军”。机械工程学院员工党支部积极实施大员工党员“红色先锋成长计划”,发挥党员先锋模范作用;倾力打造“红色先锋党支部”,搭建党员服务社会的有效载体。党支部结合社会难点、热点和学校各项工作的需要,主动将责任扛上肩,为学校工作的持续推进不懈努力、为员工的成长成才添砖加瓦。

三、实际成效

1.打造红色理论先锋。通过学习党章党规、习总书记系列重要讲话精神和马克思主义经典著作,党支部成员初步学习和掌握了马克思主义的世界观、历史观和方法论,能正确运用马克思主义的立场、观点和方法认识问题、分析问题和解决问题。支部成立近一年来,共举办读书会13次,撰写读书笔记174篇,运用马克思主义方法论完成省级课题1项,撰写专业论文7篇。

2.打造红色实践先锋。党支部将自主实践和集中实践统一起来,日常实践中组织学员结合“明德、笃学、精艺、强身”八字真经,依托党小组主动设计项目,开展了8项专题实践。2017年暑期,党支部发动党员组建一带一路设施联通体验暨大员工教育关爱服务队赴陕甘两省“一带一路”沿线4个重要节点城市开展“助力脱贫攻坚·决胜全面小康”社会实践,通过现场教学、实地调研、情景模拟、专题讨论等形式让支部党员在实践中“受教育、长才干、做贡献”。因实践成效显著,实践团队获陕西省2017年全国大中专员工暑期“三下乡”社会实践活动优秀团队并入围2017全国百强暑期实践团队,2人获陕西省2017年全国大中专员工暑期“三下乡”社会实践活动先进个人。

3.打造红色服务先锋。党支部组织成员结合“学雷锋活动月”、校庆、毕业季、开学季等重要时间段广泛开展志愿服务项目。党支部成近一年来,以支部名义开展的志愿服务项目达17项,服务时长高达7872个小时,人均志愿服务时间高出同校员工平均服务时间30%。2017年,党支部荣获“中共陕西工业职业技术学院委员会优秀党支部”,1名党员荣获“中共陕西工业职业技术学院委员会优秀共产党员”。

四、启示思考

1.学做兼顾。学是基础、做是关键,学和做必须同时进行、不能偏废。如果只学不做,理论就可能沦为空谈,不但不能使所学的理论在实践中得到检验和深化,反而会陷入本本主义和形式主义;如果只做不学,实践就得不到理论的有效引导,就容易产生经验主义和蛮干冒进的倾向,同样不利于党支部的建设。唯有学做兼顾,才能形成知与行的良性互动。

2.知行合一。员工党员在日常生活和工作中要自觉以党章党规要求规范言行、以系列讲话精神引导工作,并在实践中深化对党章党规和系列讲话的认识。如此边学边做,才能做到以思想自觉引导行动自觉、以行动自觉深化思想自觉,使自身的认识水平和实践能力在“两学一做”学习教育中得到不断提升。

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